九重町では、平成２７年１０月に、今後目指すべき将来の方向性や人口の将来展望を提示する「九重町人口ビジョン」、及び 人口の将来展望を踏まえ、5年間で実施する目標や施策を取りまとめた「九重町まち・ひ　と・しごと創生総合戦略」を策定し、地方創生に取り組んできました。今回、「九重町人口ビジョン」については、推計後５年が経過すること、「九重町まち・ひと・しごと創生総合戦略」については、総合戦略の計画期間が令和元度をもって終了することから、「九重町人口ビジョン」の改訂及び第２期「九重町まち・ひと・しごと創生総合戦略」の策定を行いました。

第２期「九重町まち・ひと・しごと創生総合戦略」[PDF：973KB]

1.総合戦略の位置付け

人口ビジョンは、本町の人口の現状と将来の展望を提示するものです。
総合戦略は、人口減少対策に焦点を当て「第４次総合計画（平成２４年度〜平成３３年度）」に資する施策の重点化を図るものであり、総合計画の下位に位置づけられるものです。

2.総合戦略の期間等

人口ビジョンは、２０６０年における人口の展望を示すものとします。
また、総合戦略については、２０２０（令和２）年度から２０２４（令和６）年度までの５ヵ年を計画期間とします。

人口ビジョン

• 人口の変化が将来に与える影響や、町民意識の把握、社会経済動向の分析によって、本町の人口に対する変動要素や人口動向の特徴を調査・分析
• 将来の人口の推計と人口動向の展望、目指すべき将来の方向の提示など

総合戦略

• 本町の人口減少対策に向けた目標や施策の基本方針を提示
• 実現に向けた具体的な施策と評価指標の設定など

3.進捗管理と推進体制

施策体系に基づいた数値目標をはじめ、各種事業で設定した重要業績評価指標（KPI）の進捗・成果の評価・検証を行い、必要に応じて改訂を行い、PDCA（計画→実行→評価→改善）サイクルにより、より実践につなげて行きます。

また、総合戦略の効果検証に際しては、戦略策定時に立ち上げた庁内体制により評価するとともに、外部有識者による第三者機関による検証を行い、その妥当性・客観性を担保します。